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重慶出臺23條針對性措施進一步穩定和促進就業

發布時間:2020-05-13 17:22
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5月13日,重慶市人力社保局消息,重慶市近日印發了《重慶市人民政府辦公廳關于應對新冠肺炎疫情影響進一步穩定和促進就業的實施意見》,從更好實施就業優先政策、引導農民工安全有序轉移就業、拓寬高校畢業生就業渠道、加強困難人員兜底保障、完善職業培訓和就業服務等方面提出23條針對性政策措施,促進復工就業。

實施就業優先政策

實施重大產業就業影響評估,鼓勵投資就業帶動能力強、有利于農村勞動力就地就近就業和高校畢業生就業的產業和項目。對部分帶動就業能力強、環境影響可控的項目,實施環評審批正面清單,審慎采取查封扣押、限產停產等措施。提高復工復產服務便利度,堅決糾正限制勞動者返崗的不合理規定。加快落實促進平臺經濟規范健康發展的指導意見,支持勞動者依托平臺就業。支持多渠道靈活就業,按規定給予靈活就業人員社會保險補貼。

幫助企業穩定崗位

繼續執行階段性降低失業保險費率、工傷保險費率政策。實施疫期援企穩崗返還,對受疫情影響嚴重、面臨暫時性生產經營困難且恢復有望的中小企業,返還3個月的企業及其職工應繳納社會保險費的50%。降低小微企業創業擔保貸款申請條件,當年新招用符合條件人員占現有職工比例下調為15%,職工超過100人的比例下調為8%。高校畢業生、退役軍人、返鄉農民工等重點群體首次創辦企業(含個體工商戶、小型、微型企業),正常經營1年以上的,按企業實際繳納社會保險費單位繳費部分的20%給予創業補助。

擴寬高校畢業生就業渠道

重慶市國有企業2020年從新增崗位中拿出不低于50%的崗位專門招聘高校畢業生,對新招用2020年應屆高校畢業生的中小微企業按2000元/人的標準給予一次性吸納就業補貼。今明兩年事業單位空缺崗位主要用于專項招聘高校畢業生,2020年招錄(募)選調生、“三支一扶”等基層項目2800名左右,其中選調生600名左右、“三支一扶”人員500名左右、特崗教師200名左右、“西部志愿者”1500名左右。重慶市屬高校碩士研究生招生計劃總量增加30%,專升本規模擴大至占重慶市高校專科畢業生總量的15%左右。擴大大學生應征入伍規模,大力提高應屆畢業生征集比例。擴大就業見習規模,支持企業、機關、事業單位和政府重大投資項目、重大科研項目設立見習崗位。

引導農民工轉移就業

強化重點企業用工調度保障、農民工“點對點、一站式”返崗復工服務,加強省市勞務協作,建立健康互認、勞務互助機制,成規模、成批次組織農民工返崗復工。引導勞動者有序求職就業,及時收集發布用工信息,加強輸出地和輸入地信息對接,鼓勵農民工盡快返崗復工。抓好春季農業生產,大力發展新型農業經營主體,組織暫時無法外出的農民工投入春耕備耕。充分挖掘當地產業園區和服務業帶動就業潛力,通過崗位置換、就業推薦、技能培訓、托底安置、創業幫扶等方式,幫助農民工實現就近就業。加強農業基礎設施建設,實施農村人居環境改善工程,開展以工代賑工程建設,吸納農民工就業。

加強困難人員兜底保障

對領取失業保險金期滿仍未就業且距離法定退休年齡不足1年的人員,可繼續發放失業保險金直至法定退休年齡。繼續執行困難失業人員一次性臨時生活補助政策,補助標準為全市月失業保險金標準的2倍。對生活困難的失業人員及家庭,按規定及時納入最低生活保障、臨時救助范圍。強化困難人員就業援助,及時將受疫情影響人員納入就業援助范圍,確保零就業家庭動態清零。對通過市場渠道確實難以就業的,利用公益性崗位托底安置。對招用符合條件的困難失業人員的各類企業,按6000元/人的標準給予一次性吸納就業補貼。對從事公益性崗位政策期滿仍未實現穩定就業的特殊困難人員,政策享受期限可延長1年,也可再次予以安置。

加強技能提升培訓助就業

大規模開展職業技能培訓,實施農民工等重點群體專項培訓,適當延長培訓時間。擴大企業新型學徒制培訓范圍和規模,企業在職職工(含見習期)參加企業新型學徒制培訓,取得國家職業資格證書(或職業技能等級證書)的,給予企業一定補貼。企業組織職工開展線上職業培訓,按規定落實培訓補貼。勞動者在市外參加我市線上培訓,返回重慶后完成線下培訓課程并取得相應證書,按規定給予培訓補貼。將受疫情影響的失業人員及時納入就業援助范圍,進行重點幫扶,對確實難以實現就業的貧困勞動力,通過公益性崗位托底安置。

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